PORTFOLIO
Hier präsentiere ich einige meiner Projekte:
KULTURMANAGEMENT
Derzeit arbeite ich bei der Stadt Zug in der Abteilung Kultur und sammle vielfältige Erfahrungen im Kulturmanagement. Ich begleite Projekte und engagiere mich in den Bereichen Projektmanagement, Kommunikation und Administration, um nachhaltige Kulturinitiativen zu fördern.
PROJEKTMANAGEMENT
- Entwicklung von Strategie und Konzept der Stadt Zug mit Fokus auf den Brückenbau zwischen Unternehmen und Kulturinstitutionen zur Stärkung von Standort- und Kulturförderung sowie zur Einbindung der Wirtschaft in die Kandidatur «Kulturhauptstadt Schweiz 2030».
- Koordination & Vernetzung Museumlandschaft Zug
- Gewürzmühle Zug; Präsentation für Kulturkomission Kanton Zug, Struktur und Inhalte Website/Newsletter-Intro, Signaletik-Konzept, Koordination Stellenausschreibung Betriebsleitung, etc.)
- Diverse Administrative und Organisatorische Arbeiten (Bauaufträge, Bewilligungen, Versicherungen, Verträge, etc.)
KUNSTSAMMLUNG STADT ZUG
Kunst im öffentlichen Raum
- (KiöR)Monatliche Erstellung von Plakate, Inserate, Newsletter und Eintrag Kunstbulletin.ch und Zug Kultur (Guidle.com)
- Koordination Termine mit Vermitterinnen und Inhalte für Broschüre (02/2025)
- Projektleitung bei Skulptur Standort-Wechsel (Bsp. im Bild: Giraffalla von Claire Ochsner, Schenkung ZKB)
- Anpassunge/Ergänzungen Kunstsammlung und Kulturgüter in MuseumPlus (zetcom), etc.)
- Auskunft geben bei Medienanfragen, Bilder zur Verfügung stellen (Bsp. Zentralplus, Koller Auktionen, IG Kultur, etc.)
KOORDINATION KULTURGÜTER
- Zurlaubenhof Renovationen und Nachlass Fam. Bossart
- Gesuch Kulturgüterschutz (Teilsubventionen)
- Depot-Situation Stadt Zug
- Koordination und Recherche Digitalisierung der Kunstsammlung und Kulturgüter (Kimnet, Zetcom, etc.)
COPYWRITING & SOCIAL MEDIA
- Pressebericht (ghostwriting) Lapurla-Konferenz
- Pressebericht Gewürzmühle Zug, neuer Vorstand und Besetzung Kulturhaus
- Diverse Berichte auf LinkedIn und Instagram
BRANDING & COMMUNICATION
MARKENENTWICKLUNG & KOMMUNIKATION
- Mitentwicklung Markenstrategie
- Koordination mit Branding Agentur und internen Stakeholder
- Erstellung Kommunikationsplan inkl. wöchentlicher Branding-Newsletter für interne Kommunikation, sowie alle Marketingabteilungen und externen Partner (Agenturen, Druckereien, etc.)
- Termin- und Budget-verantwortung
CI/CD & DIVERSE UMSETZUNGEN
- Verantwortlich für das CI/CD
- Erstellung von Guidelines und Branding-Set
- Organisation von Schulungen und Informationsveranstaltungen
- Erstellung von Word und PPT-Vorlagen
- Einführung online Bestellplattform für Visitenkarten
- Erstellung Werbemittelkonzept inkl. Einkauf und Shop-Lösung
- Signaletikkonzept und Beratung
CORPORATE PUBLISHING & BILDREDAKTION
- Projektleitung für Geschäfts- und Finanzberichte, sowie Imagebroschüre & Factsheets
- "Connect" MA-Magazin: Beratung und Mitwirkung Inhalt, Layout, sowie Bildredaktion (Bildrecherche und Fotoshootings)
- Projektleitung für Werbemittel und Kampagnen für HR, IT & Innovation (Bsp. Hackathon)
- Produktionsbegleitung (Druckerei)
COPYWRITING & BLOGS (Intranet & MSTeams)
- Struktur & Inhalte (Culture & People: DE&I, SIX PAC (inkl. SFC) und L&D: SIX Academy)
- Texte schreiben über New Work, DE&I, SIX PAC, SFC, Gesundheit und SIX Academy
- Aufschalten von Events mit Registrationsmöglichkeit
- MSTeams: Blogs führen und schreiben über aktuellen Studien und Recherchen, LGBT+, Gender, Rassismus, Religionen, Geschichte, Gesundheit, etc.
PEOPLE & CULTURE
DE&I STRATEGIE
- Fokus: Gender, Generation & Global (Cultural Diversity)
- Dashboard inkl. Festlegung der Ziele und KPI (Zusammenarbeit mit CCDI HSG, St. Gallen)
- Community und Network-building (LGBT+, Gender, Global, Woman in IT, etc.)
- Leitung DE&I Board
- Interne Präsentationen (DE, EN, FR)
- Unterstützung & Beratung HR, Communication und Line Manager
- Advance Ambassadorin
EVENTS
- D&I Week & Month (diverse Webinare, Panels, Keynotes)
- ELLEvate (Women's Networking Night)
- Pride in Zürich, Madrid und Warschau
- Leitung interdisziplinäres Event-Team "SIX PAC (Pleasure, Action, Culture)", 12 MA (Zürich und Olten)
- Organisation von bis zu 30 interne Anlässe (Networking fördern, Werte vermitteln, etc.), Bsp. Museum, Zoo, Mini-Golf, Fischkurs, Opernhaus, Frühlings-Apéro, Sommerfest, Grillkurs, u.v.m.)
L&D
- SIX Academy (Konzept und Film über kontinuierliches Lernen, in Zusammenarbeit mit der Agentur Cash Cow Farmers)
- Diverse Trainings organisiert mit externen Anbietern zu Themen im Bereich Finanzwissen, Kommunikation, Health & Care, Meta-Skills, Selfmanagement, etc.
- Workshop mit Theater ActBack zum Thema Psychologische Sicherheit
KAMPAGNEN
- SIX Spirit (AR-Würfel plus Karte, sowie Plakate und Kleber-Aktion, in Zusammenarbeit mit der Agentur Cash Cow Farmers)
- "Advancine" Kunstprojekt von Advance zum Internationaler Tag der Frau 2023
- SIX Academy "Continous Learning" Film, Plakate und Artikel Intranet
- MA-Aktionen: Bsp. 21. Mai "Tag der kulturellen Vielfalt" (Rezepte, Kultur & Tradition, etc.), Pink-Ribbon, Bike2Work, Christmas Jumper Day, online Adventskalender, etc.
SONSTIGE PROJEKTE
KUNST AM UND IM BAU
- Projektmanagement von Kunstprojekten: (Fotokunst Börsenring (M. Liebscher), Skulptur Sponsoring «Advancine» (P. Jacomella)
- Beratung und Dokumentation Kunst am Bau (Zürich und Olten)
- Erstellung Kunstkonzept und Verwaltung der Kunstsammlung
- Werbung und Beratung (Auftritt und Design) Schweizerisches Finanzmuseum (früher Wertpapierwelt, Olten)
UMGESTALTUNG ARBEITSUMGEBUNG
- New work: Arbeitsplätze um- und neugestalten (Raum-, Farb-, Möbelkonzept, Umsetzung vor Ort, Wettbewerb Sitzungszimmer-konzept (Thema), Kampagne "Frühlingsputz")
- Kummerbox (Frage- & Ideenbox)
- Projektkommunikation
FÜR KOLLEGINNEN & KOLLEGEN
- Gestaltung von Karten mit Fotos oder Illustrationen
- Basteln und Beratung für Geschenkideen (Geburt, Hochzeit, Abschied, etc.)
- Beratung & Unterstützung wenn es um private Anlässe oder Projekte geht (Brainstorming / Umsetzung)